Training, Schulung, Workshop, Weiterbildung, Seminar, Kurs, Programm – lauter Begriffe, mit denen das beschrieben wird, was wir Ihnen anbieten. Aber welcher ist der richtige? Alle und keiner, wäre unsere Antwort, denn egal, wie man “das” nennt, entscheidend ist, was dahinter steckt.
Was bei uns dahinter steckt, egal, ob es um ein Firmenseminar, das AGILEMENT-Programm, einen Online-Kurs oder oder ein PDF-Download geht, ist immer der gleiche Gedanke: Wie können wir positive Veränderung bei Ihnen unterstützen?
Ja, Beratung, Analyse und Training sind Kompetenzen, die wir mitbringen. Aber zentral für uns ist, dass wir uns als Coaches an Ihrer Seite verstehen. Im Coaching-Verhältnis ist die Coachin bzw. der Coach verantwortlich für den gemeinsamen Coaching-Prozess. Und dieser Prozess wird von den folgenden Fragen bestimmt:
Was soll sich ändern?
Warum soll sich das ändern?
Was sind die Konsequenzen?
Was tue ich dafür?
Unsere Verantwortung liegt also darin, die richtigen Fragen zu stellen und auf Ihre Beantwortung zu achten. Beantworten könnnen diese Fragen nur Sie selbst, denn es geht um Sie und Ihren Alltag und darin sind Sie die Expertin bzw. der Experte. Gemeinsam finden wir heraus, was positive Veränderung für Sie heißt und was Sie dafür tun.